StarsiRodzice.pl: co z aktywnością zawodową osób starszych?

Wojewódzki Urząd Pracy w Katowicach podał najnowsze wskaźniki zatrudnienia wśród osób powyżej 50. roku życia. Okazuje się, że na Śląsku w ostatnim czasie spadła liczby pracowników reprezentujących tę kategorię wiekową.

Jak podaje portal Onet.pl, wśród wszystkich pracujących na terenie województwa śląskiego 23,4 % to osoby w wieku powyżej 50 lat. Odsetek ten rósł przez kilka ostatnich lat, ale od kilkunastu miesięcy obserwowana jest odwrotna tendencja. Od czwartego kwartału 2011 do pierwszego kwartału 2012 r. liczba  zatrudnionych osób po 50. zmalała aż o 12 tysięcy.

O zmianach na rynku pracy wynikających z procesów starzenia się społeczeństwa mówi w rozmowie z Maciejem Zdziarskim prof. dr hab. Piotr Błędowski, gerontolog, ekonomista, dyrektor Instytutu Gospodarstwa Społecznego Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie: „Pracodawcy dopiero zaczynają odkrywać zalety zarządzania wiekiem, czyli tzw. age management. Na Zachodzie to procedura od dawna uznana za ważny element funkcjonowania przedsiębiorstwa, u nas – wciąż trochę egzotyka”.

Całość wywiadu można znaleźć w książce „StarsiRodzice.pl. Recepty na dobrą starość”, do nabycia w sklepie internetowym.

Zapraszamy także do lektury tekstu o aktywności zawodowej osób starszych na portalu StarsiRodzice.pl.